Gràcies a la
col·laboració del
Departament de
Treball, Afers Socials i Famílies de la Generalitat de Catalunya,
Femarec ha pogut donar
continuïtat a diversos projectes durant aquest passat 2018, en el marc de la
convocatòria ordinària de subvencions.
InOut
El programa
InOut funciona com un
projecte d'orientació i/o formació
professional per a joves d'entre
16 i 29 anys que han abandonat els
estudis i necessiten obrir-se camí en el
món
laboral. A aquestes persones
se'ls aconsella un itinerari i se'ls acompanya durant el procés. Mitjançant el
programa poden accedir a pràctiques
d'empresa, una
borsa de treball i continuar els
seus estudis posteriorment si ho desitgen.
Prelaboral
Des del
servei de Prelaboral s'atén a diverses
persones amb trastorn mental i/o
discapacitat intel·lectual que requereixen d'un procés de
rehabilitació laboral abans d'obtenir
una feina. Els i les beneficiàries del projecte participen en diversos
tallers on se’ls prepara per diferents tasques laborals i se’ls ensenyen
habilitats actitudinals i socials.
Servei d’Integració
Sociolaboral (SISL)
El SISL és un
recurs d'atenció social adreçat a persones amb discapacitat intel·lectual
i/o alteracions conductuals que, per
diversos motius, no estan en condicions d'accedir directament al
mercat laboral ni afrontar de
manera autònoma la integració
sociolaboral.
L'objectiu d’aquest
projecte és el d’ajudar aquestes persones a adquirir, recuperar i/o mantenir les
habilitats i capacitats relacionades amb la inserció laboral, a més de
treballar competències transversals com les habilitats de
relació interpersonal.
SAO per a Immigrants
L'objectiu del
Servei d’Anàlisi de l’Ocupabilitat
(SAO) és analitzar la
situació personal i sociolaboral
de cada participant per procurar-los una millora continuada de la capacitat
d'inserció laboral perquè
s'adaptin com més aviat millor al seu nou context sociolaboral.
Inserció
social, laboral i cultural amb Femarec
A Femarec portem
des de 1991 treballant per a la plena inserció
social, laboral i cultural de col·lectius en situació de vulnerabilitat, en
especial amb persones que pateixen discapacitat intel·lectual i/o trastorn
mental. Hem inserit laboralment més de 140 persones en el nostre CET,
les formem i orientem a través del nostre departament
de formació i
promovem activitats culturals com la professionalització de la companyia
POT TEATRE,
íntegrament composada per actors i actrius d’aquest col·lectiu.
Tags:
salut mental,discapacitat,malaltia mental,ocupació,Cursos subvencionats,Formació Ocupacional,Formació,integració laboral,orientació,discapacitats,
|
